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今年以来，南阳市卧龙区财政局牢固树立“抓招商就是抓发展、抓财源”意识，坚持全员参与，健全考评机制，提升招商实效，1至9月份共引荐项目见面7个、促成项目签约4个，签约总额9.51亿元，在全区招商引资工作上半年综合考评中并列区直单位第一名。

学习引领带动。该局党组认真学习市、区政府招商引资政策，带头学习《做好招商引资的38条兵法经验》；注重招商引资专业能力提升培训，组织党员干部集中学习《产业链数字化精准招商》《招商引资实务操作技巧》等，让财政系统党员干部了解招引项目方向，熟悉招商方法路径，成为招商引资明白人。

全员招商出动。该局成立招商引资工作专班，下设五个工作组，领导班子成员及各科室（单位）、财政所均承担目标任务。班子成员率先垂范，锚定大个企业，亲自参与项目对接、洽谈、协调、推进。动员局机关156名干部职工到七一街道塔园社区301家企业进行走访，到政府采购涉及的84家样本企业进行走访，了解企业现状，寻求招商信息。积极为招引企业协调解决困难和问题，确保招商引资项目落得下地、开得了工、投得了产。

考核评比促动。该局制定《卧龙区财政局招商引资工作实施方案》，明确目标任务，实行百分制考评，采取“周收集、月通报、季考评、年总评”的方式，对招商引资工作组目标任务完成情况、招引资金到位情况和各科室（单位）、财政所介绍引进项目、招商信息上报、提供有价值信息并促成项目签约等情况进行考评通报，对考核排名靠前、进步较大的各科室（单位）、财政所予以通报表扬，考核结果与评优评先挂钩。（薛小磊 金淑慧 何蕴强）