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自“五星”支部创建工作开展以来，新野县王庄镇聚焦“平安法治星”创建，积极探索落实“警司访＋”矛盾纠纷调处化解机制，通过部门间良性互动、各负其责、各司其职，凝聚矛盾纠纷化解合力，夯实了社会和谐稳定根基，提升了基层治理工作水平。

机制建设，织紧责任网。镇党委坚持通盘考虑，树立“一盘棋”思想，召开专题班子会，深入学习文件精神，出台实施方案，由镇党委牵头，整合派出所、平安建设办、信访办、司法所等各方力量，成立多元预防调处化解工作小组，建立健全矛盾排查、研判交办、联动处置机制和责任体系。

协调联动，织牢安全网。持续完善全科网格化管理体系，组织发动派出所、信访办、司法所、网格员、“五老人员”、平安志愿者等力量，充分激活全镇170个网格，用好三理室矛盾化解平台，健全“网格-村-乡镇”三级矛盾纠纷多元预防调处化解新机制，定期走访联系户，每周召开研判会，通过深入田间地头、群众院坝，变上访为“下访”、变接访为“走访”、变信访为“心访”，实现全方位抓化解，零距离解民忧。

宣传发动，织密宣传网。大力实施线上线下一体化宣传，充分发挥法治文化宣传墙、横幅标语、“乡村在线”APP、“平安微信群”等作用，广泛开展法治进村、现身说法、以案示警、法治文艺演出等寓教于乐的宣传活动，定期推送反邪教、反电诈、防溺水、扫黑除恶等相关知识，主动汇总群众在微信群内反映的意见建议，精准交办督办化解，彻底打通服务农村群众的“最后一公里”。

下一步，王庄镇将大力弘扬新时代“枫桥经验”，扎实推进“警司访+”与“三零”创建深度融合，全面整合乡镇治理资源，将矛盾纠纷化解在基层，消灭在萌芽，持续提升辖区内广大村民的安全感和获得感。（薛小磊 高云龙）